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Beratung

  • Aufbau und wirksame Umsetzung von Compliance Management Systemen (Compliance Programmen), inkl. Erstellen von Verhaltenskodizes und Reglementen samt Umsetzungsplänen, Schulungskonzepten, Due Diligence für Geschäftspartner, Aufsetzen von Meldesystemen (Whistleblowing), Anreiz- und Sanktionssystemen, (internen) Untersuchungsprozessen, Erstellen von Dispositiv und Verhaltensregeln für den Fall einer Hausdurchsuchung (Dawn Raid) etc.
  • Ethics & Compliance Governance
  • Aufbau und Leitung von Ethics & Compliance Abteilungen
  • Rechts- und Prozessberatung in allen Compliance Themenbereichen

Ethics & Compliance Management

  • Externe Ethics & Compliance Abteilung
    Expertise auf Abruf, gestützt auf eine Rahmenvereinbarung, wenn Ihr Unternehmen zwar über keine eigene Compliance-Funktion verfügt, aber gleichwohl das Thema Ethics & Compliance wirksam umsetzen will.
  • Interim Ethics & Compliance Management
    Expertise auf Zeit, um personelle Engpässe in Ihrer internen Etihcs & Compliance Abteilung zu überbrücken oder um eine solche Abteilung aufzubauen und an einen künftigen Chief Compliance Officer zu übergeben.
  • Projektmanagement
    Projektbezogene Expertise als Vertrauensperson und Bindeglied zwischen Ihrem Unternehmen und externen Dienstleistern im Rahmen von Ethics & Compliance Projekten (z.B. Aufbau von Due Diligence Prozessen für Geschäftspartner oder Hinweisgebersystemen).

Audits

  • Informelle Prüfung und Benchmarking von Compliance Management Systemen und Compliance Programmen
  • Vorbereitung von Unternehmen im Hinblick auf eine ISO-Zertifizierung (ISO 19600 oder ISO 37001)
  • Durchführung von Zertifizierungs-Audits in Zusammenarbeit mit verschiedenen Zertifizierungsgesellschaften zur Erlangung des  ISO-Zertifikats 19600 betreffend Compliance Management Systeme oder ISO 37001 betreffend Anti-Bribery Management Systeme

Schulungen / Referententätigkeit

  • Durchführung von Schulungen in allen Compliance-Themenbereichen für Verwaltungsrat und Geschäftsleitung sowie das übrige Management, Legal & Compliance, kritische Geschäftseinheiten und Funktionen, etc. 
  • Erstellen von Schulungs-Konzepten und -Inhalten (inkl. train-the-trainer, e-learning, Dilemma-Workshops, etc.) 
  • Referententätigkeit in allen Compliance-Themenbereichen (aktuell: HSG und ZHAW)

Krisen-Management

  • Dawn Raid Bereitschaftsdienst
  • Durchführung interner Untersuchungen
  • Erstellen von Konzepten, Reglementen, Governance und Prozessen betreffend Whistleblowing und interne Untersuchungen